大的方向容易落實(shí),具體的執(zhí)行才是最考驗(yàn)一個人一個企業(yè)功底的地方。一流的戰(zhàn)略配上二流的執(zhí)行,還不如二流的戰(zhàn)略配上一流的執(zhí)行。周石可以在大方向上給與他們更多的幫助,但是具體的執(zhí)行上,還是要靠這些雇傭兵。周石未來的主要任務(wù)就是讓這些雇傭兵生出歸屬感,也就是在金錢和個人成就上給他們更多的機(jī)會。這很難,非常難,所以選人很重要。這也是周石不斷學(xué)習(xí)各種管理,哲學(xué)和心理學(xué)知識的原因。人是最復(fù)雜的生物,心思百轉(zhuǎn),或許今天可以因?yàn)閻垡粋€人犧牲自己的一切,明天就可以因愛生恨,想要?dú)缒莻€人的一切。周石可不想讓他旗下的員工對自己恨之入骨,也不想任何人對他有太大的怨恨。比如說王鑫,他被企鵝聯(lián)合其他投資人聯(lián)手趕出了推特華夏的董事會還有公司的管理層。
身上的這些冰又是什么情況。剛才似乎聽聲音說是兩個人,還有一個呢?
不對,這車票怎么是我的名字?你什么時候幫我買的車票?經(jīng)穆雪蕓這么一鬧,梁暮何把車票搞混了,讓夏念可發(fā)現(xiàn)了。
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